Tigor Nainggolan: BHR untuk Mitra Ojol Bentuk Kebijakan Perusahaan Berbasis Produktivitas

jpnn.com
1 jam lalu
Cover Berita

jpnn.com, JAKARTA - Pengamat transportasi Azas Tigor Nainggolan menilai Bonus Hari Raya (BHR) yang diberikan perusahaan platform digital kepada mitra pengemudi merupakan kebijakan internal perusahaan dalam kerangka hubungan kemitraan yang selama ini diterapkan.

Dia menjelaskan skema BHR tidak dapat disamakan dengan kewajiban normatif seperti tunjangan hari raya pada hubungan kerja formal.

BACA JUGA: THR Ojol Cair Sebelum H-7 Lebaran

Dalam konteks kemitraan, BHR diposisikan sebagai bentuk penghargaan berbasis performa sekaligus dukungan moral dan finansial menjelang Hari Raya.

"BHR ini sifatnya diskresi atau kebijakan dari aplikator, apakah mereka ingin memberi atau tidak. Jika perusahaan memberikannya, itu adalah bentuk apresiasi agar para mitra bersama keluarganya bisa merayakan Lebaran dengan tambahan dukungan materi dari perusahaan,” ujar Azas dalam keterangan persnya, Rabu (4/2).

BACA JUGA: Menaker Yassierli Instruksikan Daerah Bentuk Posko Satgas Kawal THR dan BHR

Pernyataan tersebut disampaikan merespons komitmen dua perusahaan platform digital, yakni Grab dan GoTo, yang menyatakan dukungan terhadap penyaluran BHR tahun 2026 dengan rencana peningkatan anggaran hingga dua kali lipat dibandingkan tahun sebelumnya.

Menurut Azas, mekanisme penyaluran BHR idealnya tetap mengedepankan prinsip keadilan yang mempertimbangkan tingkat aktivitas dan produktivitas mitra.

BACA JUGA: Alhamdulillah, BHR Ojol 2026 Cair, 850 Ribu Driver Dapat Sebegini

Dia menilai perusahaan perlu menetapkan kriteria agar kebijakan tersebut tetap berkelanjutan secara finansial.

"Perusahaan aplikasi tentu tidak bisa dipaksa untuk memberi kepada semua orang tanpa kriteria, karena itu akan menjadi masalah finansial bagi mereka. Pemberian ini memang didasarkan pada kinerja atau produktivitas masing-masing mitra," katanya.

Dia menambahkan perbedaan tingkat keaktifan mitra, misalnya antara pengemudi yang hanya beroperasi 1–2 jam per hari dengan mereka yang aktif penuh waktu, menjadi salah satu pertimbangan wajar dalam menentukan besaran apresiasi yang diberikan. (cuy/jpnn)

BACA ARTIKEL LAINNYA... Grab Indonesia Klarifikasi soal Pemberian BHR Rp 50 Ribu ke Mitra Pengemudi


Redaktur & Reporter : Elfany Kurniawan


Artikel Asli

Lanjut baca:

thumb
Bisa Coba di Rumah, Ini 5 Kegiatan Produktif untuk Mengisi Waktu Ngabuburit
• 3 jam lalubeautynesia.id
thumb
Serikat Buruh Temui Dasco, Tegaskan Dukungan Penuh untuk Prabowo dan Program Pro-Rakyat
• 22 jam laluokezone.com
thumb
Pemerintah Pastikan Jaminan Produk Halal Produk AS Sesuai Syariat-Regulasi
• 9 jam laludetik.com
thumb
Nvidia hingga Amazon Tutup Sementara Kantor di Timur Tengah Imbas Perang AS-Iran
• 4 jam lalukumparan.com
thumb
Kemensetneg Rilis Rekayasa Lalu Lintas Mudik Lebaran 2026: Jadwal One Way, Contra Flow, dan GaGe
• 23 jam lalukompas.tv
Berhasil disimpan.