JAKARTA, KOMPAS.com - Di tengah ramainya pencari kerja yang memadati Jakarta Timur Career Fest dan Bazaar di GOR Ciracas, Jakarta Timur, Selasa (28/7/2026), Aini (19) tampak berkeliling dari satu stan perusahaan ke stan lainnya.
Mahasiswi Universitas Negeri Jakarta (UNJ) itu datang tidak sendirian. Ia ditemani sang ayah, Wawan (60), yang setia mendampinginya selama mengikuti bursa kerja.
Namun, kehadiran Aini di job fair tersebut bukan semata-mata untuk mencari pekerjaan.
Baca juga: Desakan Evaluasi Internal Polri Usai Kasus Narkoba Kasat Resnarkoba Polres Tangsel
Mahasiswi Program Studi Kosmetik Perawatan Kecantikan itu ingin memanfaatkan libur semester dengan mencari pengalaman kerja agar lebih siap memasuki dunia profesional setelah lulus.
"Sebetulnya mau lihat-lihat saja. Tapi kalau memang ada peluang, kan lagi libur semester, jadi mau mengisi waktu. Siapa tahu bisa buat pengalaman nanti di dunia kerja selanjutnya," ujar Aini di GOR Ciracas, Selasa (28/7/2026).
Aini berharap bisa memperoleh pengalaman kerja sejak dini. Menurut dia, banyak lowongan pekerjaan yang mensyaratkan pengalaman kerja minimal satu tahun.
Meski demikian, hingga kini ia belum menemukan lowongan yang sesuai dengan bidang studinya.
Dari sejumlah perusahaan yang didatangi, mayoritas membuka posisi yang tidak berkaitan dengan jurusan yang sedang ditempuhnya.
"Sebelum-sebelumnya pernah nge-apply ke beberapa perusahaan atau klinik kecantikan sih, Kak. Udah sempat dipanggil wawancara juga, cuma mungkin belum ada yang pas," kata Aini.
Baca juga: Dokter Tak Temukan Busa Saat Sutrimo Tiba di Rumah Sakit Berbalut Selimut Biru
Di samping Aini, sang ayah terus mendampingi. Wawan mengatakan, ini merupakan kali pertama dirinya mengantar putrinya menghadiri job fair.
Menurut dia, Aini ingin mengisi masa libur kuliah dengan kegiatan yang produktif sekaligus meminta pertimbangannya sebelum memilih pekerjaan.
Wawan mengaku prihatin dengan kondisi dunia kerja saat ini. Ia menilai banyak perusahaan mensyaratkan pengalaman kerja sehingga peluang bagi lulusan baru menjadi semakin sempit.
"Bagaimana orang bisa dapat pengalaman kalau belum pernah diberi kesempatan bekerja?" kata dia.
Meski demikian, ia menilai program magang dapat menjadi jalan keluar bagi mahasiswa maupun lulusan baru untuk memperoleh pengalaman sekaligus membuka peluang direkrut sebagai karyawan tetap.
"Kalau magang bagus. Tinggal dilihat kualitas kerjanya. Kalau memang bagus, perusahaan bisa merekrut mereka," ujar Wawan.
Baca juga: Dikeluhkan Warga, Jalan Rusak di Tambora Jakbar Akhirnya Diperbaiki
