Pemerintah kembali membuka peluang kerja skala nasional melalui rekrutmen Manajer Kopdes Merah Putih. Program ini menjadi bagian dari strategi untuk memperkuat koperasi desa dan kelurahan sebagai penggerak ekonomi lokal. Sebanyak 30 ribu formasi disiapkan, dimana pekerjaan ini terbuka bagi lulusan perguruan tinggi dari berbagai jurusan.
Lowongan Manajer Kopdes Merah Putih ini merupakan tindak lanjut dari Instruksi Presiden Nomor 9 Tahun 2025 tentang percepatan pembentukan Koperasi Desa Merah Putih di seluruh Indonesia. Program ini juga menjadi upaya pemerintah dalam menghadirkan sumber daya manusia profesional dan berintegritas untuk mengelola koperasi secara modern.
Apa Itu Program Manajer Kopdes Merah Putih?
Manajer Kopdes Merah Putih merupakan posisi strategis yang diperlukan untuk mengelola koperasi desa agar kegiatan ekonomi masyarakat berjalan.
Program ini dikoordinasikan oleh pemerintah melalui panitia seleksi nasional dengan melibatkan berbagai kementerian dan lembaga. Para manajer yang terpilih nantinya akan ditempatkan di berbagai wilayah desa dan kelurahan untuk mengelola koperasi secara profesional.
Program ini nantinya berada di bawah naungan BUMN PT Agrinas Pangan Nusantara. Hal ini menunjukkan bahwa Manajer Kopdes Merah Putih memiliki peran penting dalam menghubungkan kebijakan pemerintah dengan praktik ekonomi di tingkat desa.
Skema Kerja dan Status KepegawaianManajer Kopdes Merah Putih akan bekerja dengan sistem Perjanjian Kerja Waktu Tertentu atau PKWT selama dua tahun.
Dalam masa tersebut, para manajer akan mendapatkan pembinaan serta pengalaman dalam mengelola koperasi secara langsung. Setelah masa kontrak berakhir, terdapat kemungkinan penugasan lanjutan di koperasi desa yang telah berkembang.
Skema ini dirancang agar tenaga kerja yang direkrut memiliki kesiapan dalam mengelola usaha berbasis komunitas serta mampu mendorong pertumbuhan ekonomi lokal secara berkelanjutan.
Syarat dan Dokumen PendaftaranSebelum mendaftar, calon pelamar perlu memahami persyaratan yang telah ditetapkan. Posisi manajer Kopdes Merah Putih terbuka bagi Warga Negara Indonesia dengan latar belakang pendidikan minimal D-IV atau S1 dari semua jurusan.
Selain itu, terdapat ketentuan usia minimal 20 tahun dan maksimal 35 tahun, serta Indeks Prestasi Kumulatif minimal 2,75.
Dalam proses pendaftaran, pelamar juga diwajibkan menyiapkan sejumlah dokumen administratif. Dokumen tersebut meliputi pas foto formal terbaru, kartu identitas seperti e-KTP, ijazah asli sesuai kualifikasi pendidikan, serta transkrip nilai yang memuat IPK.
Selain itu, diperlukan surat keterangan sehat jasmani dan rohani dari fasilitas kesehatan pemerintah. Pelamar juga harus menyertakan surat pernyataan bermaterai yang telah ditandatangani sesuai ketentuan.
Cara Daftar dan Link ResmiRekrutmen Manajer Kopdes Merah Putih dilakukan secara online melalui laman resmi Panitia Seleksi Nasional.
Pendaftaran dibuka mulai 15 April 2026 hingga 24 April 2026. Calon pelamar dapat mengakses situs resmi di https://phtc.panselnas.go.id untuk melakukan registrasi.
Melalui laman tersebut, pelamar diwajibkan membuat akun terlebih dahulu. Setelah itu, proses dilanjutkan dengan pengisian data diri serta pengunggahan dokumen yang telah dipersiapkan. Seluruh tahapan harus diselesaikan sebelum batas waktu pendaftaran berakhir.
Jadwal Seleksi Manajer Kopdes Merah Putih 2026Rekrutmen Manajer Kopdes Merah Putih memiliki jadwal yang cukup terstruktur. Pengumuman dan pendaftaran berlangsung pada 15 hingga 24 April 2026, dilanjutkan dengan seleksi administrasi hingga 25 April 2026. Hasil seleksi administrasi diumumkan pada 26 hingga 27 April 2026.
Tahap berikutnya meliputi pengumuman jadwal seleksi kompetensi pada awal Mei, dengan pelaksanaan seleksi pada 5 hingga 14 Mei 2026. Setelah itu, terdapat tahapan seleksi tambahan hingga awal Juni, sebelum akhirnya pengumuman kelulusan dilakukan pada pertengahan Juni 2026.
Tugas dan Peran Strategis ManajerDalam menjalankan perannya, Manajer Kopdes Merah Putih memiliki tanggung jawab yang cukup besar. Posisi ini mencakup pengelolaan operasional koperasi, penyusunan strategi bisnis, serta pengawasan keuangan.
Selain itu, manajer juga berperan dalam mengembangkan jaringan usaha dan kemitraan. Hal ini penting untuk meningkatkan daya saing koperasi serta memperluas akses pasar bagi produk lokal.
Peran strategis ini menjadikan posisi manajer sebagai ujung tombak dalam keberhasilan program koperasi desa. Oleh karena itu, pemerintah menekankan pentingnya memilih kandidat terbaik melalui proses seleksi yang transparan dan akuntabel.
Besaran Gaji dan FasilitasSalah satu pertanyaan yang paling sering muncul terkait Manajer Kopdes Merah Putih adalah mengenai gaji. Hingga saat ini, belum terdapat informasi resmi mengenai besaran gaji yang akan diterima oleh para manajer.
Meski beberapa sumber menyebutkan gaji bulanan manajer koperasi mulai 5 hingga 8 juta rupiah, ketentuan terkait penghasilan dan tunjangan masih menunggu regulasi resmi dari pemerintah. Besaran gaji nantinya akan disesuaikan dengan kebijakan yang mengatur sistem koperasi desa serta peran manajer dalam struktur organisasi.




